Montag - 22. Juni 2009
"Himmlischer" Anwaltswitz mit Tiefsinn...
Gepostet am 14:28 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Sonntag - 14. Juni 2009
Ich bin ja schon gerührt...
Gepostet am 13:22 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Mittwoch - 10. Juni 2009
Manchmal packt einen ja das Arbeitsrecht wieder...
Gepostet am 22:46 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Samstag - 02. Februar 2008
(Erledigt:) Domains aus verschiedenen jur. Bereichen zu verkaufen
Gepostet am 11:06 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Sonntag - 13. Januar 2008
Der Gerichts- und Anwaltswitz zum neuen Jahr
Gepostet am 19:15 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Montag - 17. Dezember 2007
Heute mal ein Witz aus dem Arbeitsrecht
Gepostet am 18:18 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Sonntag - 09. Dezember 2007
Licht an: Wir bloggen noch...
Gepostet am 21:43 PermaLink
Autor: Die Lappländer
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Samstag - 08. Dezember 2007
Gehen nachher die Lichter aus? Und falls ja: wie lange?
Gepostet am 16:15 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Donnerstag - 06. Dezember 2007
Anwaltswitz
Gepostet am 21:31 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Samstag - 10. November 2007
Henning Wüst mit Leitbeitrag auf dem POKO-Forum 2007 - Kostenloser Download des Skriptes
Gepostet am 17:03 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Montag - 05. November 2007
Das Internet abschalten
Gepostet am 11:48 PermaLink
Autor: Die Lappländer
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Montag - 08. Oktober 2007
Erzwungene Blogpause...
Gepostet am 10:37 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Sonntag - 23. September 2007
Es bloggt wieder...
Gepostet am 23:20 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Sonntag - 23. September 2007
Darstellungsprobleme im Blog: In eigener Sache
Gepostet am 23:19 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Sonntag - 23. September 2007
AB- UND ANMELDUNGEN
Gepostet am 23:17 PermaLink
Autor: Henning Wüst
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Donnerstag - 31. Mai 2007
Der letzte Anwaltstag...
Puh, an einem solchen Tag ist wirklich eine ganze
Menge zu bedenken und zu tun. Z. B. müssen die alten Kanzleischilder
entfernt und die neuen Schilder der Nachfolger montiert werden. Was aber tun,
wenn die neuen Schilder wegen Lieferengpass noch gar nicht da sind? Wird ein
spannender Tag heute...
Gepostet am 08:45 PermaLink
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Donnerstag - 31. Mai 2007
Un das AGG wirkt doch: Schaumküsse mit
Schokoladenüberzug
Manchmal überkommt mich der Hunger nach
"Schaumküssen mit Schokoladenüberzug". Ich bin mir ziemlich sicher,
dass beim letzten Einkauf vor ca. 4 Monaten auf der Schachtel noch
"Negerküsse" stand. Was ist daraus zu folgen: Das AGG entfaltet normative
Kraft!
Gepostet am 08:44 PermaLink
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Dienstag - 29. Mai 2007
Die letzte Anwaltswoche fängt gut an
Neulich beim Arbeitsgericht ging es um eine
Änderungskündigung zur Heraufsetzung (!) der Arbeitszeit. Meine
Mandantin - gerade aus der Elternzeit zurück - hatte einen Teilzeitvertrag
über 20 Stunden. Der Arbeitgeber wollte dies im Wege der
Änderungskündigung auf Vollzeit heraufsetzen (wohlwissend, dass dies
mit zwei kleinen Kindern Schwierigkeiten bereiten würde). Im Kammertermin
wurde hart gestritten. Trotz mehrfachen Hinweises des Vorsitzenden, dass der
pauschale Vortrag zur Betriebsratsanhörung präzisiert werden
müsse, erfolgte dazu kein weiterer Vortrag. Hintergrund: Die schriftliche
Einleitung des Anhörungsverfahrens war mangelhaft. Wie üblich in
solchen Fällen trug die Arbeitgeberin vor, man hätte dem "bereits
ohnehin bestens informierten" Betriebsratsvorsitzenden in einem
ausführlichen Gespräch "alle erforderlichen Angaben"
geschildert.
Wir haben obsiegt. Am
Samstag kam nun das Urteil mit
Gründen.
Zitat: "Da der Vortrag
trotz ausführlichen Hinweises im Kammertermin nicht weiter präzisiert
wurde, kann daher nicht von einer vollständigen Betriebsratsanhörung
ausgegangen werden".
Den anderen
rechtlichen Erwägungen zu § 9 TzBfG widme ich mich in einem
späteren Beitrag.
Gepostet am 08:24 PermaLink
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Samstag - 19. Mai 2007
Veränderung zum 1.6.
“Werte kann man nur durch Veränderung
bewahren.”
Seit 1997 bin ich nun
als Rechtsanwalt - schwerpunktmässig im Arbeitsrecht - tätig. In
meiner Tätigkeit als Rechtsanwalt habe ich mich immer klar zu den Werten
Engagement, Zuverlässigkeit und Fairness
bekannt.
In den vergangenen Monaten hat
die juristisch-journalistische Tätigkeit mit zahlreichen
Veröffentlichungen immer weiteren Raum in meiner Tätigkeit
eingenommen. Daher ziehe ich mich aus der forensischen Anwaltstätigkeit
zurück, um mich künftig dem Schwerpunkt des juristischen Journalismus
zu widmen. Das Arbeitsrechtblog werde ich selbstverständlich
weiterführen.
Ich bin
ausserordentlich froh, meine Kanzlei in die Hände der Kanzlei SCHINDLER
BOLTZE Rechtsanwälte zu übergeben. SCHINDLER BOLTZE
Rechtsanwälte teilen meine Werte und sind - fachlich wie menschlich - die
erste Wahl für eine Fortführung meiner Kanzlei. Ich selbst werde der
Kanzlei SCHINDLER BOLTZE Rechtsanwälte als Berater und Journalist verbunden
bleiben.
Die Kanzlei SCHINDLER BOLTZE
Rechtsanwälte ist ausserdem in der Lage, Ihnen ein erweiteres rechtliches
Leistungsspektrum anzubieten.
Meine
Bitte: Schenken Sie der Kanzlei SCHINDLER BOLTZE Rechtsanwälte Ihr
Vertrauen. Ihre Mandate werden in der Kanzlei SCHINDLER BOLTZE
Rechtsanwälte mit der gewohnten Qualität und dem gewohnten Engagement
bearbeitet werden. Ihr Ansprechpartner für das Arbeitsrecht ist ab dem 1.
Juni 2007 Herr Rechtsanwalt Darius Schindler. Ab dem 1. Juli 2007 finden Sie
die Kanzlei auch in den neuen Räumen unter der Adresse: Am Bachdamm 4 in
Mosbach.
Gepostet am 17:11 PermaLink
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Samstag - 12. Mai 2007
Domains aus dem Arbeitsrecht abzugeben
Ich hatte kürzlich schon einmal berichtet:
Wegen beruflicher Veränderungen habe ich einige Domains aus dem Bereich
Arbeitsrecht und dem Seminargeschäft
abzugeben.
Interessenten wenden sich
bitte an mich (wuest [at] arbeitsrechtblog.de) wegen der Konditionen und
Modalitäten.
Gepostet am 12:08 PermaLink
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